Bon dia a tots i totes,
Accès a l'esborrany de manifest que hem elaborat alguns companys i companyes perquè no estem d'acord amb el contingut de manifest que han fet els companys i companyes del comitè. El manifest que han confeccionat en certa manera defensa la pujada de les tarifes de l'aigua cosa amb la que no estem d'acord i no hi ha cap al.lusió a la gestió de la direcció d'ATLL. També es refereix a que la reducció dels nostres salaris s'ha fet "sense cap criteri", amb la qual cosa defensa la reducció del salari si s'haguès fet proporcional.
Pensem que és un manifest incomplet,que no descriu la realitat.
Vosaltres què en penseu? Feu les aportacions que creieu oportunes. L'arxiu es pot baixar, modificar i tornar a pujar amb http://www.mediafire.com/
DOCUMENT: http://www.mediafire.com/?6a5vrweu8g040ab
El manifiesto me parece cojonudo... sólo hay un punto, el primero, que no me acaba de gustar y es por lo siguiente:
ResponEliminaEn el año 1991 el govierno de la Gene crea ATLL con la finalidad de dotarse de recursos (nuevos impuestos: el Canon hidráulic y el canon de sanejament) para financiar la construcción de infraestructuras hidráulicas y de saneamiento repercutiéndolo en los usuarios de l'agua. Ello provocó la guerra del Agua en Barcelona en que 70000 contribuentes se negaron a pagar dichos impuestos, guerra que duró alrededor de 8 años. En ese periodo el gobierno de la Generalitat, crea el ACA (Llei 25/1998 de 31 de diciembre), modifica las leyes para apaciguar las reivindicaciones de lxs ciudadanxs, elimina SOGEMASA (empresa de l'EMSHTR) que también recaudaba impuestos... y muchas otras cosas.
ATLL no se creo con la finalidad de dar servicio público directo (esa garantia ya existia) sino de acaparar y aumentar la quota de poder en el área metropolitana, que estaba en manos del PSC e Iniciativa per Catalunya-Izquierda Unida.
En base a lo expuesto, me parece más acertado poner lo que dice el decreto de estatutos de ATLL:
1.- Aigües Ter Llobregat és una entitat de dret públic encarregada de prestar el servei públic d’interès de la Generalitat i, per tant, de la seva competència, consistent en la producció i el subministrament d’aigua potable per a l’abastament de poblacions a través de la xarxa Ter–Llobregat.
Ara, el mateix govern de CiU que va crear ATLL en l'any 1991 la vol eliminar mitjançant la Llei Òmnibus sense donar garanties dels llocs de treball que la componen.
Creo que o vamos todos unidos o al final cada uno irá por su cuenta y vamos a ser un caramelo en el ERE del ACA
ResponEliminair unidos te refieres a que se haga lo que la mayoría del comité quiera y sin consultar? pues a lo mejor tambien pacta tu despido y no te va a consultar. La unión se hace con la participación
ResponEliminaSuggerencia per al manifest:
ResponEliminaEls treballadors de ATLL em patit i acceptat la reducció de salaris i personal que ha imposat el govern com solució a l´ endeutament que pateix l´empresa.Demanem que aquesta no sigui l´única solució,volem que s´apliqui la llei per malbaratament de diners públics als responsables de la gestió de l´empresa que ens han portat fins aquí.
Creo que deberíamos hacer cosas para defender nuestros puestos de trabajo. Este ataque continuo al comité en que ayuda a defenderlos.
ResponEliminaRecordemos que el comité que ahora hay lo hemos escogido entre TODOS los trabajadores, y que en esta ocasión había variedad de listas, y cada lista a tenido el apoyo que ha tenido.
Totalmente de acuerdo con el comentario anterior. Ya hemos votado y decidido quién queremos que nos represente. Aunque parece que algun@s no lo entienden...
ResponEliminaEste blog no sirve para defender a los trabajadores de ATLL, sino para atacar al comité y a la empresa, cosa que en este momento no nos beneficia.
¿Por qué no dejáis que el Comité haga su trabajo? ¿Por qué no dejáis de hablar en nombre de los trabajadores y trabajadoras de ATLL si ell@s ya han decidido quién tienen que ser sus representantes? Me parece una falta de respeto...
Yo no he percibido ningún ataque al comité y aún menos esos ataques contínuos que tú dices.
ResponEliminaEstoy de acuerdo en que se deben hacer cosas para defender nuestros puestos de trabajo, por ejemplo, protestar. Explicar al mundo mundial "el negocio del agua". Las tajadas que muchos han sacado de hacer las obras, el mantenimiento, las compras, etc..
Para empezar, unas cuantas pancartas con frases incisivas.
Esto ya se dijo hace tiempo y aún no hemos decidido ni la frase. Yo propongo
L'aigua necessita una Administració Transparent i Lliure d'especulació.
¿que os parece?
Atacar al comité y a la EMPRESA??????? Cuando Empresa y comité acuerden eliminar tu puesto de trabajo, ya me dirás a quien atacaras?.
ResponEliminaEl blog tiene el uso que cada uno quiera darle, simplemente que el comité se ha desentendido de el completamente. Pero creo que es una buena manera de dar opinión, y poner ideas en común.
Sobre las pancartas me parece buena idea que hagan referencia a la defensa del agua, como el mensaje anterior. Mucha gente no conoce ATLL y si ponemos por ejemplo "No a privatización de ATLL" sólo lo entenderemos nosotros y no llegaremos a la gente.
ResponEliminaYa han salidos algunas propuestas de frases para pancartas. Propongo al gestor del blog que cree una nueva página "Pancartas" (o algo parecido)para tener todas las ideas juntas.
Otro tema.- Creo que debería claro en el blog quien es su gestor, podría parecer que son los representates de los trabajadores de ATLL.
Diferenciar entre representantes y trabajadores? Yo no lo necesito. Restricciones y prohibiciones ya las sufrimos bastantes en la empresa, sólo faltaba que también me las hiciera el comité.
ResponEliminaLas propuestas de frases para las pancartas te refieres a estas?:
ATLL Sí Xoriços No
DEUTES DUBTOSOS. ¡CIUTADÀ EXIGEIX RESPONSABILITATS! ÉS EL TEU DRET
+ CANON A L'AIGUA ÉS + NEGOCI PER ALS BANCS
En bATaLLa contra la especulació.
Pues estoy de acuerdo.
Me gustan las frases
ResponElimina+ CANON A L'AIGUA + NEGOCI PER ALS BANCS.
En batalla contra la especulación.
Ya van dos mensajes de que este comité va a pactar mi despido con la empresa.
ResponEliminaCuando nos fusionen con el ACA "este" comité desaparece, por lo tanto no son los que van a pactar mi despido. Lo pactará el comité del ACA, que no sé quien son.
Hola
ResponEliminam'agradaria que ens centrèssim en els temes. Obrirè una entrada nova de Pancartes i copio totes les suggerides fins ara. Us sembla bé?
Aquesta entrada és per treballar el manifest.
Salut!
eso si te fusionan!! .. INDIGNATE! piensa que las mayorias en el comité del ACA las tienen UGT i CCOO. ¡como aquí!
ResponEliminaviva CGT! si ellos estuvieran en el comité del ACA seguro que todo nos iría mejor!!!
ResponEliminaSi por lo menos hablan claro y en los tiempos que corren es necesario que se digan las cosas por su nombre.
ResponEliminaSi empezmos a mezclar política (o sindicatos)... Yo prefiero no casarme con ninguno. Creo que todos los trabajadores de ATLL luchamos por lo mismo.
ResponEliminaDoncs jo crec que no tots lluitem pel mateix...
ResponEliminaEsta deberia ser una lucha de trabajadores por sus derechos, su dignidad y sus puestos de trabajo. Tengo la sensación de que el blog se ha creado con un fin diferente, más concretamente, con la finalidad de crear enfrentamiento. Me considero un indignado más, precisamente porque en política y el mundo sindical se hace del enfrentamiento la herramienta de publicidad y mejora de las cuotas de afiliación. Estoy indignado...también con los creadores de este blog. Por una vez creía que seríamos capaces de andar de la mano. Si seguimos buscando la confrontación entre nosotros, facilitamos la tarea de aquellos que pretenden acabar con nuestro trabajo y derechos.
ResponEliminaEl blog es una herramienta más para participar y reivindicar ¿tú lo quieres cerrar? porqué? no te gusta lo que en él se dice? pues a eso se le llama CENSURA.
ResponEliminaEstic molt d´acord amb el comentari "aportación al punto 1".És aclaridor i ajuda a entendre que és ATLL.Si volem aconseguir el nostre objectiu és important comunicar de forma clara.Per altre costat hem d´estar units,tots hem de fer l´esforç entendre a l´altre.Sembla que no tinguem clars quins son els objetius.155
ResponEliminaYo creo que todos tenemos claros los objetivos.
ResponElimina1-Que la empresa cumpla el convenio firmado.
2-No a recortes de plantilla.
3-No a la privatización de la empresa ni a su gestión...